可依不同部門、不同職務或不同員工設立各種不同的考核表來考核員工

考核項目、考核分數及加權比例可依個別需求自行訂定考核標準,以符合企業實際需求

電腦自動計算考核總分與考核等級並可記錄考核評語

免安裝立即使用,軟體與資料庫隨身帶著走,機密資料不外洩

單機版做多機版用,隨時隨地更新為最新資料

支援最新版Windows作業系統

綠色軟體:環保隨身篇

  • 免安裝立即使用:將檔案夾直接拷貝至硬碟/隨身碟免安裝立即可用
  • 即插即用簡單又方便:安裝於隨身碟,程式可移動至任何電腦上使用
  • 環保又安全:軟體與資料庫隨身帶著走,機密資料不外洩
  • 綠色軟體:移除後不會將任何紀錄(登錄檔訊息等)留在電腦上
  • 綠色競爭力:單機版做多機版用,隨時隨地更新為最新資料
【圖】軟體操作流程

EASY上手:使用者篇

  • 快速人事資料處理:依員工﹑編號﹑姓名﹑單位…多角度輸入與查詢
  • 完整人事及異動記錄,圖文整合各項異動並可多層面查詢與列印
  • 彈性考核項目設定:考核表分一般/工作/考勤/獎懲四大單元理
  • 評分作業管理:人性化及多元化的評審,視企業需求而設定
  • 面談會議記錄:詳列員工建議﹑工作期望及與主管意見
  • 快速考勤分析:連結考勤系統,即時查詢全年度員工出勤分析
  • 編輯及傳輸:資料可拋轉至Word / Excel 進階應用/提供電子傳真
【圖】員工資料多角度查詢

績效立現:主管篇

  • 多公司設定:企業主管可管理多家公司人事資源
  • 權限設定:可依職等給予不同之使用權限
  • 密碼設定:保障公司資料安全,老闆沒煩惱
  • 審核稽核:員工出勤沒死角,老闆用人沒煩惱
  • 備忘與反思:完美的雙向溝通,時時掌握人心
  • 報表及圖表:精美人事考核管理所必備之數十種即時性報表及圖表
【圖】考核分析圖表

系統設定

  • 可處理多公司人事薪資管理資料
  • 提供不同等級多角度權限及密碼設定,保障員工薪資資料安全
  • 考核評分設定:依公司考核評分表事先設好考核項目及考核評語,提供最多五種等級之考核評語
  • 資料設定:如同詞庫資料,提供多欄位常用詞庫名稱,一旦建入資料,以後即可直接從相應的詞庫檔中讀取,減少重複輸入的繁瑣
【圖】評分設定

考核表設定

  • 可依不同部門﹑不同職務或不同員工設立各種類別考核表,做員工考核
  • 各類考核表分四大單元,一般表現/工作表現/考勤/獎懲,考核項目﹑考核分數可依個別需求訂定,各單位之考核可設定考核加權比例,符合重點考核需求
  • 一般表現/工作表現之評分基準,可設定初核及覆核評分比例
【圖】考核表設定

人事考核資料

  • 輸入員工編號及指定類之考核表後,依各項目考核輸入分數,電腦會自動參照加權比例計算出考核得分,可依覆核人分數或依初核與覆核平均分數計算考核總分,自動分級;並可於考核表內輸入初核﹑覆核之評語
  • 連結考勤系統,直接於考核表內查詢員工年度考勤資料
【圖】員工考核資料

人事面談記錄

可詳細記錄每位面談員工與主管面談之時間﹑對公司建議事項﹑個人工作期望及主管評語等,別有其他欄位加以備註事項說明

【圖】人事面談記錄

考核面談查詢

可依員工編號﹑姓名﹑單位﹑職務﹑到職日﹑考核週期﹑考核表等多角度快速檢索排序,逐一查詢員工考核資料及面談資料之詳細記錄

【圖】考核面談查詢

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